研修期間は仕事に集中しよう


バイトにも研修期間があります。そのお店にもよりますが、居酒屋などでネームプレートのところに初心者マークがあったりする人なんか、よくいますよね。飲食店だと1ヶ月~3ヶ月くらいが平均的で、その間の給料も研修期間なので本採用よりは若干安くなっていると思います。この研修期間は仕事を覚えるだけでなく様々なことを経験する期間でもあります。気になることはあるけど、研修中は仕事を覚えることに集中しましょう。
そもそもバイトに採用されたはいいが本当に自分に向いているのか、仕事内容に付いていけそうかなど、これから続けるにあたり見極めるための時期でもあると思います。仕事に関することだけではなく、職場の人間関係や通勤しやすさなど、総合的に考える必要があります。それでやっぱり向いていないから辞める、という結論が出ても構わないと思います。バイト自体がはじめてという人は、わからないことがあって当然なんです。それがわかっていて採用しているので、体当たりで挑むことをおすすめします。
仕事をする上で様々な意見はあります。長く続けてみないと自分に向いているかわからないから辛くても続けてみろ、という人もいれば、嫌だと思ったら早めに見切りをつけて次を探したほうがいいという人もいます。バイトであれば、そこまで責任もないし辞めるときは合わないので辞めます、の一言で辞めてもいいと思います。つらい思いをして続けて身体や心が壊れてしまうのは避けなければなりません。しかし、すぐに辞めすぎるのも問題です。仕事というのは本来、楽なものではありません。ある程度つらい思いをして、お金という報酬を受けるのです。